2015. ápr 29.

Facilitátort minden közösségnek!

A festői szépségű Nagymágocson lesz a képzés, és – mint mindig – integrált módon együtt dolgozunk. A végére a résztvevők átveszik a csoportsegítő szerepet!

Az időpont

május 8., péntek, 9.30-17.00

május 9., szombat 9.00-16.00

Az ebéd egy órás, és az idő keret elég komoly. Nincs jövés-menés, nincs részidős képzésre jövés, aki jelentkezik, az első perctől az utolsóig legyen jelen, mert másképp nincs meg az íve.

 

A képzők:

Tracey Wheatley, csoportsegítő, Átalakulás Hálózat trénere

Ferenczi István, csoportsegítő, Átalakulás Hálózat trénere

 

 

Helyszín: Nagymágocs, uradalmi iroda (Szentesi út 11.)

Szállás: nagymágocsi turista szálló

Ár: A részvételi díj a képzők tiszteletdíjából, a szállás- és helyszín költségeiből áll, illetve magában foglalja a napi egyszeri meleg ételt és a kávét, teát, uzsonnát. Egy ember számára ez 15.000.- a kétnapos képzésért cserébe. Szerintünk elég baráti...

Jelentkezési határidő: a létező leghamarabb, de legkésőbb 2015. május 04.-ig ezen űrlap kitöltésével.

 

Étkezés

Húsmentes étkezést biztosítanak nekünk nagymágocsi vendéglátóink. Az egyik napon saját terményeiből Pásztor Zsófia főz nekünk ebédet, a másikon pedig Magyar Zita lesz a konyhatündér. Akinek különleges étrendje, diétája vagy érzékenysége van (mármint étel-), az szóljon!

Az étkezések közül kettőt a szokásokhoz hűen batyusan szeretnénk megoldani, mert nagyon bevált eddig is. Arra kérünk, hozz valami finomságot a közösbe!

 

Kontakt

Magyar Zita            (70) 425-14-77         zita.magyar.nm@gmail.com

Bérces Dóri            (20) 433-02-84         berces.dora@gmail.com

 

Ami belefér:

Mi is az, hogy csoportsegítő 

  • miért találkozunk, mire való egy megbeszélés?
  • mi a moderátor, a levezető elnök és a csoportsegítő szerepek közti különbség? 
  • a részvétel alapú megbeszélés fontossága 
  • a műhely és a megbeszélés levezetés különbség (a két nap alatt elsősorban a megbeszélésekre fogunk koncentrálni)

Csoportsegítő alapok

  • a csoportsegítő feladatait, felelőssége
  • alap eszköztára
  • a csoportsegítő és a csoport közötti feladatmegosztás
  • csoport dinamika "menedzsment" 
  • pároktól a nagycsoportig, mikor és miért?
  • játékok: mikor és miért? 

"Két sapkás" jelenlét.

Csoportsegítés párban. 

Rotáció.

Találkozó/megbeszélés megszervezése

  • kit várunk? 
  • mi a célunk
  • mivel rendelkezünk?
  • milyen szükségletekre kell odafigyelni?
  • hogyan érjük el a céljaink? 
  • ki mit csinál?
  • hogyan értékeljük ki a találkozót?

Egy kicsit mélyebbre ásunk…

  • hogyan tanulunk? a különböző tanuló típusok...
  • milyen típusai vannak a résztvevőknek 
  • állásfoglalás, érdekek, szükségletek
  • hatalom és hierarchia a csoport dinamikában

Csoport kultúra 

  • a csoport, mint "élőlény".
  • hagyomány- és normateremtés
  • A pozitív légkör megteremtése: befogadó vagy kizáró a csoport kultúránk?
  • kulturális beágyazottság: rugalmasság, írástudás, a részvétel korlátai

Alap készségek…

- aktív hallgatás

- szintetizálás

- konszenzus teremtés

- értékelés

 

Információ átadás műhely keretében

- a csodálatos Open Space

- World Cafe, mozaik csoportok alakítása

- Akvárium